来源时间为：2024-08-30
为进一步加强人才队伍建设，改善人才队伍结构，根据事业单位人才需求情况，经县委人才工作领导小组研究决定，面向社会公开引进一批高层次人才。具体事项公告如下：
一、引进计划
本次计划引进高层次人才30名，详见附件1《西华县2024年事业单位引进高层次人才岗位信息表》。
二、引进对象及条件
一)引进对象1.博士研究生、副高级职称及以上人员。
2.国内高校或QS世界大学综合排名前300名高校硕士研究生及以上。
3.第二轮“双”建设高校全日制本科生(须一批次录取，高校名单见附件4)。
二)资格条件1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。
3.有较强的专业理论功底和实践能力，能够适应岗位需要，具备岗位所需的综合素质、专业或技能条件。
4.具有正常履行岗位职责的身体条件。
5.在规定的学制内正常毕业并按期取得学历学位证书。
6.博士研究生、副高级职称及以上人才不超过45周岁(1979年7月1日以后出生);硕士研究生不超过35周岁(1989年7月1日以后出生);全日制本科毕业生不超过28周岁(1996年7月1日以后出生)。
7.具备岗位要求的其他资格条件。
三)有下列情形之一的人员不列入人才引进范围：1.周口市辖区内机关事业单位在编在岗人员。
2.曾因犯罪受过刑事处罚的。
3.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
4.受处间或者未满影响期限的。
5.曾在公务员考录、人才引进、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员。
6.高校招生分数低于本校统一录取分数线的其他校区或、独立学院、网络学院等，以及委托培养、定向培养的博士研究生、硕士研究生等。
7.法律、法规规定的其他情形。
三、引进程序及方式
一)信息发布公告在河南招才引智网和西华县人民政府网(
（李明）
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